7 Cara Mengatur Gaji Mingguan, Anti Stres Keuangan

Mengatur gaji mingguan bisa dilakukan dengan kiat yang mirip dengan gaji bulanan. Sudahkah Anda mempraktikkannya?

Mari pahami cara mengatur gaji mingguan dalam ulasan Finansialku berikut ini!

Kenapa di Indonesia Tidak Menerapkan Gaji Mingguan?

Praktik penggajian di Indonesia umumnya menggunakan sistem bulanan. Sistem mingguan lebih mudah dijumpai di lingkup UMKM atau pekerja pabrik.

Peraturan perundangan Indonesia, khususnya terkait Tunjangan Hari Raya (THR), telah mengatur bahwa perusahaan wajib memberikan THR kepada karyawan yang telah bekerja selama satu tahun penuh.

Besaran THR setara dengan satu kali gaji pokok ditambah tunjangan tetap bulanan. Karyawan dengan masa kerja kurang dari satu tahun pun berhak atas THR secara proporsional.

Dengan demikian, dalam satu tahun, karyawan Indonesia secara rata-rata menerima 13 kali gaji, termasuk gaji pokok dan THR. Hal ini mencerminkan komitmen pemerintah untuk melindungi hak-hak pekerja dan memastikan kesejahteraan mereka.

Lantas, mengapa di Indonesia tidak menerapkan gaji mingguan? Sebab, peraturan perundang-undangan lebih banyak mengatur upah dalam satuan bulan. Meski tidak ada larangan, hingga kini tidak terlalu banyak perusahaan yang menggunakan sistem penggajian per pekan¹.

[Baca Juga: Cara Pembagian Uang Gaji Bulanan biar Keluarga Harmonis]

Kelebihan dari Gaji Mingguan

Sebelum mempelajari cara mengatur gaji mingguan, simak kelebihannya berikut ini²:

#1 Peningkatan Produktivitas Karyawan

Pembayaran gaji mingguan dapat mendorong karyawan untuk lebih produktif. Dengan mengurangi beban finansial yang mendesak, karyawan dapat lebih fokus pada tugas-tugas pekerjaan mereka.

Studi telah menunjukkan korelasi positif antara stabilitas finansial karyawan dan produktivitas mereka.

#2 Meningkatkan Kesejahteraan Karyawan

Sistem gaji mingguan dapat memberikan rasa aman dan kenyamanan finansial kepada karyawan. Hal ini berdampak positif pada kesehatan mental mereka, mengurangi tingkat stres, dan meningkatkan kualitas hidup secara keseluruhan.

#3 Meningkatkan Loyalitas Karyawan

Karyawan yang merasa dihargai dan diperhatikan kesejahteraannya cenderung lebih loyal terhadap perusahaan. Pembayaran gaji mingguan dapat menjadi salah satu bentuk apresiasi yang efektif untuk meningkatkan loyalitas karyawan.

[Baca Juga: Gaji Istri Lebih Besar dari Suami, Ini Tips Sukses Atur Keuangannya]

#4 Meningkatkan Kualitas Lingkungan Kerja

Karyawan yang merasa puas dengan kondisi finansial mereka cenderung memiliki suasana hati yang lebih baik, sehingga menciptakan lingkungan kerja yang lebih positif dan harmonis.

#5 Menyesuaikan dengan Kebutuhan Modern

Sistem gaji mingguan sejalan dengan tren modern di mana karyawan menghargai fleksibilitas dan keseimbangan antara kehidupan pribadi dan pekerjaan.

Cara Mengatur Gaji Mingguan agar Hemat

Berikut adalah tujuh cara mengatur gaji mingguan³:

#1 Implementasi Tabungan Otomatis

Cara mengatur gaji mingguan bisa dimulai dengan menabung. Segera setelah menerima gaji, alokasikan sebagian dana secara otomatis ke rekening tabungan. Tindakan proaktif ini memastikan adanya cadangan finansial untuk kebutuhan tak terduga atau tujuan jangka panjang.

#2 Prioritaskan Kebutuhan Primer

Sisihkan porsi gaji yang cukup untuk memenuhi kebutuhan pokok seperti makanan, pembayaran tagihan rutin, dan transportasi. Dengan memenuhi kebutuhan dasar terlebih dahulu, stabilitas finansial akan lebih terjaga.

[Baca Juga: 10+ Cara Mengelola Keuangan Keluarga dengan Gaji Kecil, Pasti Bisa!]

#3 Disiplin dalam Berbelanja

Hindari pembelian impulsif yang tidak memiliki nilai jangka panjang. Evaluasi setiap pengeluaran secara kritis untuk memastikan bahwa setiap rupiah yang dikeluarkan memberikan manfaat optimal.

Cara mengatur gaji mingguan satu ini bisa menghindarkan Anda dari pengambilan keputusan yang impulsif.

#4 Membangun Dana Darurat

Konsisten mengalokasikan sebagian gaji untuk membentuk dana darurat. Dana ini berperan sebagai bantalan finansial dalam menghadapi situasi darurat seperti biaya medis tak terduga atau perbaikan mendadak.

Untuk mengetahui lebih dalam tentang dana darurat, silakan download ebook gratis ini Cara Selamatkan Keuangan dari Pengeluaran Dadakan.

#5 Belanja Cerdas dan Efisien

Praktikkan kebiasaan berbelanja yang bijaksana dengan membandingkan harga, memanfaatkan diskon, dan membuat daftar belanja sebelum berbelanja. Hal ini membantu mengoptimalkan pengeluaran.

#6 Minimalisasi Beban Utang

Hindari menambah beban utang yang tidak perlu. Utang yang berlebihan dapat menghambat upaya menabung dan mencapai tujuan finansial.

Konsultasikan bersama Perencana Keuangan Finansialku untuk membantu Anda dalam merencanakan keuangan agar utang Anda bisa terlunasi dan tidak menambah utang baru. Hubungi dan booking jadwal konsultasi melalui WhatsApp 0851 5866 2940, klik banner untuk info lengkapnya.

#7 Monitoring Pengeluaran secara Detail

Catat setiap pengeluaran, sekecil apa pun. Dengan melacak aliran uang, Anda dapat mengidentifikasi area yang perlu dikurangi pengeluarannya dan membuat keputusan finansial yang lebih baik.

Simulasi Mengatur Gaji Mingguan yang Efektif dan Mudah

Misal, memiliki penghasilan sebesar Rp2 juta per minggu. Anda ingin membuat tabel rencana anggaran belanja selama 1 minggu dengan uang tersebut untuk pemenuhan kebutuhan dan simpanan.

Maka, contoh budgeting yang bisa dilakukan yakni⁴:

Atur Pengeluaran, Jangan Malas!

Implementasi sistem gaji mingguan di Indonesia memiliki potensi untuk meningkatkan produktivitas, kesejahteraan, dan loyalitas karyawan. Meskipun demikian, praktik ini masih belum umum karena berbagai faktor, termasuk regulasi yang lebih condong ke sistem bulanan.

Bagi karyawan yang menerima gaji mingguan, penting untuk mengelola keuangan dengan cermat agar tidak terjebak dalam pengeluaran yang berlebihan. Pengelolaan keuangan yang baik dapat menjadi alat efektif untuk mencapai tujuan finansial.

Bagi Anda yang membutuhkan panduan lebih rinci dalam mengelola keuangan, pertimbangkan untuk berkonsultasi dengan Perencana Keuangan Finansialku.

Kami akan memberikan solusi yang disesuaikan dengan kondisi finansial Anda serta membantu menyusun strategi jangka panjang. Hubungi melalui WhatsApp 0851 5866 2940 untuk booking jadwal konsultasi!

Disclaimer:  Finansialku adalah perusahaan perencana keuangan di Indonesia yang melayani konsultasi keuangan bersama Certified Financial Planner (CFP) seputar perencanaan keuangan, rencana pensiun, dana pendidikan, review asuransi dan investasi. 

Finansialku bukan platform pinjaman online dan tidak menerima layanan konsultasi di luar hal-hal yang disebutkan sebelumnya. Artikel ini dibuat hanya sebagai sarana edukasi dan informasi.

Cek berita dan artikel yang lain di Google News.

Demikian pembahasan tentang cara mengatur gaji mingguan. Sampaikan tanggapan Anda di kolom komentar di bawah ini.

Jangan lupa bagikan artikel ini di media sosial agar lebih banyak yang paham. Terima kasih!

Editor: Ratna Sri Haryati

Sumber Gambar:

• Cover – Freepik/jcomp

Referensi Tambahan